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書き下ろしミニレクチャー

人間関係とフィードバック

人間関係トレーニングにおいて、フィードバックとは何か、そして何故フィードバックが必要なのか、またフィードバックの効果性について記している。そして、効果的なフィードバックを行うための留意点について7つほど取り上げ、解説している。
1990 南山短期大学人間関係研究センター紀要『人間関係』、Vol.7,p.199-202.  

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